在乌兰木伦煤矿，提起张勇的名字，几乎无人不知无人不晓！由于他在井下现场安全质量和违章人员处理上手段强硬、铁面无私，张勇也因此成为矿里赫赫有名的“铁腕”队长。

 

“铁腕”今年44岁，当队长9年多来，多次被评为公司先进工作者、优秀科队长。2011年，在张勇的带领下连采三队未发生一起轻伤以上人身事故，被评为公司的安全先进集体，张勇也被评为公司劳动模范。

执着坚守保平安

凡是和安全相关的事，无论事大事小，张勇当说就说，从不含糊。如果抓到违反安全操作或不服从安全指挥的人，非把他批得愧不敢言，直到绝不敢再犯为止，严格执行奖罚制度更没有任何商量的余地。2011年大学毕业被分配到连采三队的俱双卫，上班没几个月就尝到了“铁腕”的厉害，俱双卫交接班时将煤机断路器开锁后，没有等到接班的工作人员为煤机断路器上锁就升井了，造成安全隐患，结果当月被罚款1300元。虽然被罚得着实心疼，但是俱双卫最终还是想通了，因为他知道在连采三队安全上是容不得一点马虎。

耳闻了“铁腕”的威名之后，笔者迫切地想见到他，看看他到底个什么样的人，初见张勇，戴着一副近视眼镜的他眉宇间透着几分儒雅之气加之那谦和的笑容，很难让人将他与“铁腕”这个称呼联系起来。工作中不讲情面、不怕得罪人、不怕吃苦是大家对张勇的一致评价。交谈中张勇为笔者讲述了他亲眼目睹的一起事故，在这起事故中他的一位工友失去了生命。多年来，张勇始终无法忘记当年的事故场景，血的教训给他的内心留下了刻骨铭心的烙印，也成为他多年“铁腕”抓安全的动力。他说：“只要能把安全工作搞好，即使被骂也是值得的，我是宁愿听到骂声，也不愿听到哭声。”讲述时，他脸上的笑容消失了，神情变得异常凝重。听完张勇的话，感动忽然涌上心头，不禁对他肃然起敬。我终于明白，是什么让他如此执着地保安全，我想这也是队里员工受到处罚却不记恨他的原因吧。

 

安全管理出奇招

在安全管理上，张勇除了有一双“铁手腕”，还有一张“婆婆嘴”。 处理“三违”时他不讲情面、不徇私情；做起思想工作来，也能给工人们说深、说透，字字入耳，句句入心。

连采三队施工的1-2煤四盘区工作面是乌兰木伦煤矿条件最差的工作面，淋水大、断层多，底板易泥化、工作面距离远，员工每班工作长达10小时之久。面对如此恶劣的条件和高强度的体力劳动，张勇深知安全管理的压力重大，每次班前会，他都要不厌其烦地叮嘱员工做好安全防范工作。除了开会时的安全说教，“铁腕”还别出心裁地利用工人们在井下吃班中餐的时间，有针对性地给大伙讲一些典型事故案例，告诫工人们从中吸取经验教训，严格按照规程和技术措施作业。让大家在轻松的氛围中学习到了安全防范知识，提高安全意识。

针对连采三队新员工较多的现状，休闲之余，张勇经常主动找年轻员工谈心，摸清员工思想动态。对个别心理上有负担的员工及时进行疏导，确保员工们能够全身心地投入到工作中去。在他的带动下，连采三队的员工的自主保安意识和能力明显增强，工作积极性显著提高，安全工作由以往的“领导盯”变为“自己管”，去年10月份，全队无不安全行为，成功创建了“无不安全行为”区队。

铁腕”管理见实效

“张队干工作特别认真，一工作起来就忘记时间，比如说昨天，我们队安装皮带机头，队长早班7点多跟我们一块下来，一直忙活到下午4点多，中班接班时，我们都升井了，由于当时皮带机没转起来，他放心不下就没上去，一直到晚上十点多问题解决后才升井。”说到张勇的工作热情，连采三队副队长李英伟佩服之情溢于言表。2010年11月份连采三队遇到落差为10.8m的F4-25大断层，矿里经过反复认证最终决定采用炮掘工艺通过断层，张勇和他的队伍面临着一次严重的考验，因为他们从来没有进行过炮掘，面对连采工艺和炮掘工艺的突然转换，安全管理是最大的考验，尤其是顶帮和火工品的管理。为了确保安全，张勇每天在井下呆16个小时以上，升井后就在值班室休息一会，这一干就是一个月，最终在全队员工的共同努力下，他们克服了全岩掘进，顶板破碎、片帮严重，底板酥软泥化的恶劣条件，顺利通过了大断层。经历了磨砺和挑战的乌兰木伦煤矿连采三队在张勇的带领下，已成长为一支能征善战的煤海劲旅。

 

“感谢我的父母对我的大力支持，还要感谢我的妻子和孩子，他们在默默地支持我，使我能静下心来，一心扑在工作上，把工作干得更好，祝福我的家人，永远健康、快乐，我和你们永远在一起！”张勇只能这样把祝福送给家人，因为今年的春节，他又在岗位上度过。